Senin, 14 Maret 2016

Symbol and Referent

            The “Theory of Meaning” is a concept that has been present in communication since the first humans learned to communicate. As communicators, we are aware that nearly everything we say has meaning on some level to ourselves as well as those we share our words with. The fundamental difference between how we previously looked at meaning and how Ogden and Richards look at it is that many scholars argue that for every word, there is a single, correct meaning associated with it (Craig Online, 2002). Ogden and Richards counter this claim with their theory of “Proper Meaning Superstition,” which states that there is not a single “correct” meaning associated with each and every word because each word means something different to each person, or more simply, meanings don’t reside in words, they reside in people (Erickstad, 1998).
     Consider, for example, the word cold. Since there are variations in word meaning among people, if one were to ask someone what the word cold means, he or she would likely get a response pertaining to a condition in temperature. However, consider the advent of slang and, again, ask someone what the word cold means and one could receive a response pertaining to types of attitudes expressed toward other people or objects. Now, consider the previous example spread throughout the languages of the world and one could perceive the problem of meaning and how there can be no single “correct” meaning for any word.
     In order to correct the problems associated with “Meaning Theory,” Ogden and Richards developed “Definition Theory.” It is imperative for one to understand that when a person speaks, the words he or she chooses mean different things to different people. One may agree that a term best suited to describe this condition is ambiguity. According to Ogden and Richards, the best way to solve the ambiguity problem is to provide a definition of various terms or concepts (Erickstad, 1998). This can be accomplished in many ways. One might choose to offer an explicit definition of the term or concept being used, or he or she could opt to use the term in such a way as to project the definition through the combination of other words that share the same universal meaning. For instance, if a speaker stated that another person was cold, based on the example dealing with meaning, two inferences could be drawn. First, one could assume that the person being discussed is physically, or temperately, cold. Similarly, one could infer that the person has projected an attitude that is undesirable toward another person or object. Another option, expressed by Ogden and Richards is the use of metaphor. Metaphors aid in the creation of definitions by forming a link between the word or idea and an experience he or she and the audience may share. If the speaker were to either define the term or use other words to “prop” up the definition with the use of metaphor, the meaning becomes clear. For instance, if the speaker stated that he or she has spoken to another person who always emits a negative demeanor in conversation and that his or her attitude appears cold the meaning is evident.
     Finally, Ogden and Richards developed the “Symbol Theory” in order to explain how words expressed in communication evoke images, thus providing a personal meaning based on experience. Symbols are inherently arbitrary by themselves, however, when used in conjunction with one another, meaning is created for the ideas being expressed. Problems in communication arise when people attempt to communicate through the use of arbitrary words because they have no exact or clear meaning. Words are variables that can assume different meanings depending on the context in which they are used (Erickstad, 1998). A good example of a symbol is text. Text, by itself, is meaningless, as it draws no relation to anything outside itself. However, when we combine text with a word and even a picture, we create a workable definition from which to operate. This is the fundamental principle behind Ogden and Richards’ theory.
     Ogden and Richards categorize meanings in terms of signs and symbols where signs are natural representations of something beyond themselves, such as a sound, whereas symbols are specialized types of signs, such as text (Cahill, 1998). In both cases, signs and symbols are meaningless unto themselves. Consider the word “cat.” Alone, the word has no meaning, as it does not resemble what we perceive to be a cat, nor does it possess any direct link to the sounds or behaviors of a cat, as we know it, thus the word is merely an arbitrary symbol. Ogden and Richards use the idea of “natural association” to link signs and symbols with actual objects such as a cat (Cahill, 1998).
 In order to illustrate his point that there is a direct relationship between symbols and thought, Ogden and Richards created the “Semantic Triangle.” The triangle is a simple model in which the three factors involved with the statement or idea are placed in the corners and the relationships between them are represented by the sides (Ogden and Richards, 1927, p. 10). An example of how this idea works is as follows: 
One peak of the triangle would be the symbol (a word). Another peak would be a thought, such as words to describe the symbol. Finally, the image we create in our minds would become the referent. Through the use of the Semantic Triangle, Ogden and Richards believe they have found a way to connect all words to their meaning (Erickstad, 1998). There are relationships between all three factors, represented by the sides of the triangle. The relationship between the thought and symbol are causal, meaning the symbol evokes an attitude or a proposed effect on another person. Similarly, there is a relationship between the thought and the referent, though the relationship can be either direct, such as something we can see in front of us, or indirect, such as an image or idea about something we have seen in another instance. Finally, the relationship between the symbol and the referent is purely indirect in that it is an arbitrary relationship created by someone who wishes the symbol to represent the referent (Ogden and Richards, 1927, p. 11). As demonstrated by the illustration above, the word “dog” is associated in the mind of the reader as a particular animal. The word is not the animal, but the association links the two, thus all three elements are required in an irreducible triad for the signs to operate correctly (Littlejohn, 2002).
        A unique and fascinating quality of Ogden and Richards’ theory is that it implies meaning can be arbitrarily exchanged without the need to understand how one another feels. What this means is that so long as definitions are created that all parties agree to, feelings regarding those definitions are inconsequential. In fact, according to Ogden and Richards (1927, p. 15), “Whenever we hear anything said, we spring spontaneously to an immediate conclusion, namely, that the speaker is referring to what we should be referring to were we speaking the words ourselves.”
semantic learner

tentang kewirausahaan

Tentang Kewirausahaan

Wirausaha adalah seseorang pembuat keputusan yang membantu terbentuknya system ekonomi perusahaaan yang bebas. Karir kewirausahaan dapat mendukung kesejahteraan masyarakat, menghasilkan imbalan financial yang nyata.
Wirausaha di berbagai industry membantu perekonomian dengan menyediakan pekerjaan dan memproduksi barang dan jasa bagi konsumen dalam negeri maupun di luar negeri.
Meskipun perusahaan raksasa menarik perhatian banyak publik akan tetapi bisnis kecil dan kegiatan kewirauasahaannya setidaknya memberikan andil nyata bagi kehidupan sosial dan perekonomian dunia.



IMBALAN DALAM WIRAUSAHA


Tiap orang tertarik kepada kewirausahaan kerena berbagai imbalan yang dapat dikelompokkan dalam tiga kategori dasar : Laba, Kebebasan, dan kepuasan dalam menjalani hidup.



A. Imbalan Berupa Laba

Wirausaha mengharapkan hasil yang tidak hanya mengganti kerugian waktu dan uang yang diinvestasikan tetapi juga memberikan imbalan yang pantas bagi resiko dan inisiatif yang mereka ambil dalam mengoperasikan bisnis mereka sendiri. Dengan demikian imbalan berupa laba merupakan motofasi yang kuat bagi wirausaha tertentu.

Laba adalah salah satu cara dalam mempertahankan nilai perusahaan. Beberapa wirausaha mungkin mengambil laba bagi dirinya sendiri atau membagikan laba tersebut, tetapi kebanyakan wirausaha puas dengan laba yang pantas.

B. Imbalan Berupa Kebebasan

Kebebasan untuk menjalankan perusahaannya merupakan imbalan lain bagi seorang wirausaha. Hasil survey dalam bisnis berskala kecil tahun 1991 menunjukkan bahwa 38% dari orang-orang yang meninggalkan pekerjaan nya di perusahaan lain karena mereka ingin menjadi bos atas perusahaan sendiri. Beberapa wirasuaha menggunakan kebebasannya untuk menyusun kehidupan dan perilaku kerja pribadnya secara fleksibel. Kenyataannya banyak wirausaha tidak mengutamakan fleksibiltas disatu sisi saja. Akan tetapi wirausaha menghargai kebebasan dalam karir kewirausahaan, seperti mengerjakan urusan mereka dengan cara sendiri, memungut laba sendiri dan mengatur jadwal sendiri.

C. Imbalan Berupa Kepuasan Dalam Menjalani Hidup

Wirausaha sering menyatakan kepuasan yang mereka dapatkan dalam menjalankan bisnisnya sendiri. Pekerjaan yang mereka lakukan memberikan kenikmatan yang berasal dari kebebasan dan kenikmatan ini merefleksikan pemenuhan kerja pribadi pemilik pada barang dan jasa perusahaan. Banyak perusahaan yang dikelolah oleh wirausaha tumbuh menjadai besar akan tetapi ada juga yang relative tetap berskala kecil.



TANTANGAN BERWIRAUSAHA


Meskipun imbalan dalam berwirasuaha menggiurkan, tapi ada juga biaya yang berhubungan dengan kepemilikan bisnis tersebut. Memulai dan mengoperasikan bisnis sendiri membutuhkan kerja keras, menyita banyak waktu dan membutuhkan kekuatan emosi. Kemungkinan gagal dalam bisnis adalah ancaman yang selalu ada bagi wirausaha, tidak ada jaminan kesuksesan. Wirausaha harus menerima berbagai resiko berhubungan dengan kegagalan bisnis. Tantangan berupa kerja keras, tekanan emosional, dan risiko meminta tingkat komitmen dan pengorbanan jika kita mengharapkan mendapatkan imbalan.



KARAKTERISITK WIRAUSAHA


Sikap dan Perilaku sangat dipengaruhi oleh sifat dan watak yang dimiliki oleh seseorang. Sifat dan watak yang baik, berorientasi pada kemajuan dan positif merupakan sifat dan watak yang dibutuhkan oleh seorang wirausahawan agar wirausahawan tersebut dapat maju/sukses. Gooffrey G. Meredith (1996; 5-6) mengemungkakan ciri-ciri dan watak kewirausahaan seperti berikut :



Pendapat lain M. Scarborough dan Thomas W. Zimmerer (1993; 6-7 ) mengemungkakan delapan karakteristik yang meliputi :
  1. Memiliki rasa tanggung jawab atas usaha-usaha yang dilakukannya.
  2. Lebih memilih risiko yang moderat.
  3. Percaya akan kemampuan dirinya untuk berhasil
  4. Selalu menghendaki umpan balik yang segera
  5. Berorientasi ke masa depan, perspektif, dan berwawasan jauh ke depan
  6. Memiliki semangat kerja dan kerja keras untuk mewujudkan keinginannya demi masa depan yang lebih baik .
  7. Memiliki ketrampilan dalam mengorganisasikan sumber daya untuk menciptakan nilai tambah
  8. Selalu menilai prestasi dengan uang.

Wirausaha selalu komitmen dalam melakukan tugasnya sampai berhasil. Ia tidak setengah-setengah dalam melakukan pekerjaannya. Ia berani mengambil resiko terhadap pekerjaannya karena sudah diperhitungkan artinya risiko yang di ambil tidak terlalu tinggi dan tidak terlalu rendah. Keberanian menghadapi risiko yang didukung oleh komitmen yang kuat, mendorong wirausaha untuk terus berjuang mencari peluang sampai ada hasil. Hasil-hasil ini harus nyata/jelas dan objektif dan merupakan umpan balik bagi kelancaran kegiatannya. Dengan semangat optimis yang tingggi karena ada hasil yang diperoleh, maka uang selalu dikelolah secara proaktif dan dipandang sebagai sumber daya.

Dalam mencapai keberhasilannya, seorang wirausaha memiliki ciri-ciri tertentu pula. Dalam Enterpreneurship and Small Enterprise Development Report (1986) yang dikutip oleh M. Scarborough dan Thomas W. immerer 1993;5) dikemungkinan beberapa karakteristik kewirausahaan yang berhasil,

Diantaranya memiliki ciri-ciri :
  1. Proaktif, yaitu berinisiatif dan tegas
  2. Berorientasi pada prestasi, yang tercermin dalam padangan dan bertindak terhadap peluang, orientasi efisiensi, mengutamakan kualitas pekerjaan, berencana, dan mengutamakan monitoring
  3. Komitmen kepada orang lain, misalnya dalam mengadakan kontrak dan hubungan bisnis.



Berpikir Kreatif dalam Kewirausahaan


Menurut Zimmererr (1996) untuk mengembangkan ketramplan berfikir, seseorang menggunakan otak sebelah kanan. Sedangkan untuk belajar mengembangkan ketrampilan berpikir digunakan otak sebelah kiri, ciri-cirinya :
  • Selalu bertanya : Apa ada cara yang lebih baik?
  • Selalu menantang kebiasaan, tradisi dan kebiasaan rutin
  • Mencoba untuk melihat masalah dari perspektif yang berbeda
  • Menyadari kemungkinan banyak jawaban ketimbang satu jawaban yang benar
  • Melihat kegagalan dan kesalahan sebagai jalan untuk mencapai sukses
  • Mengkorelasikan ide-ide yang masih samar terhadap masalah untuk menghasilkan pemecahan inovasi
  • Memiliki ketrampilan helicopter yaitu kemampuan untuk bangkit di atas kebiasaan rutin dan melihat permasalahan dari perspektif yang lebih luas kemudian memfokuskannnya pada kebutuhan untuk berubah.